Световни новини без цензура!
UBS е настроен да пропусне целта за намаляване на работата след Credit Suisse Takeover
Снимка: ft.com
Financial Times | 2025-08-14 | 07:24:53

UBS е настроен да пропусне целта за намаляване на работата след Credit Suisse Takeover

UBS е на път, с цел да пропусне вътрешна цел, с цел да понижи броя на броя на 85 000 досега, в който приключи консолидираното на Credit Suisse през идната година.

Швейцарският заемодател е хвърлил приблизително единствено 1300 функции на тримесечие от началото на 2024 година, оставяйки го с повече от 105 000 чиновници на цялостен работен ден в края на юни, съгласно фирмените подаване.

Коефициентът на понижаване на работата значи, че UBS е подготвен да пропусне вътрешната цел за понижаване на своя брой на цялостен работен ден до 85 000 до края на 2026 година, когато е планувано да приключи консолидираното на някогашния си противник на Crosstown, който по-рано е поел в незабавна избавителна договорка през 2023 година Ръководителите се стремяха да имат обща работна мощ от 85 000 до края на процеса на интеграция.

UBS сподели: „ Ние работим за задачите на разноските, а не на номера на броя на броя. “ Банката добави, че 70 на 100 от пътя за реализиране на задачата си да понижи разноските с 13 милиарда $ до 2026 година и е „ добре на път “ за реализиране на плануваните спестявания.

Шефът на финансите на банката Тод Тъкър предишния месец сподели на анализаторите, че останалите понижения на разноските ще бъдат „ разграничени половина и половина “ сред спестяванията на разноските за технологии и разноските, свързани с „ хората [и] потенциал “.

UBS пое към 45 000 чиновници за една нощ, когато закупи Credit Suisse в държавно-оркестрирано избавяне. Броят на личния състав доближи най-много над 119 000 в края на юни 2023 година и от този момент той в профил към 14 000 функции на цялостен работен ден.

Банката натрупа 3500 работни места през първата половина на тази година, като темпото на съкращения се забави след втората половина на 2023 година, когато банката опира повече от 3000 функции на тримесечие, съгласно оповестяванията на UBS. Но процентът на изнемогване на групата-процентът на личния състав, напускащ всяка година-падаше под историческата му норма по-рано тази година, съобщи човек, осведомен с въпроса, който усложнява напъните за понижаване на броя на броя.

Един човек, който осведоми за свободните интервенции на UBS Година.

Кредиторът е в решаващата фаза на мигрирането на повече от 1 милиона от швейцарските клиенти на Credit Suisse в системите на UBS и е съкратила стотици функции в родината си тази година.

Лицето добави, че съкращаването на разноските не е „ права линия “ и банката не съумя да затвори някои наследствени системи за кредитен Suisse, до момента в който миграцията на клиента не завърши в края на март 2026 година Банката добави: „ Ще запазим броя на работните места вследствие на интеграцията допустимо най -ниска и предоставяме дейна поддръжка на засегнатите чиновници. Това включва да им помогнем да намерят нова работа в границите на UBS или външно. “

Източник: ft.com


Свързани новини

Коментари

Топ новини

WorldNews

© Всички права запазени!